柔道五輪監督やBリーグ選手など、トップアスリートが来園。一緒に給食を食べ、皿洗いまで一緒にする「本物」との日常があります。
「優等生」は求めません。
求めるのは「元気」「愛嬌」「自然体」
WEBサイトから エントリー限定
入社祝い金 10,000円 ※適用には諸条件あり
5
- 昇給あり
- ボーナスあり
- 残業代支給あり
- 借上住宅（住宅手当）あり
- 通勤費支給あり
- 平均年収：360万円以上
- 週休2日あり
- 有給休暇あり
- 有給休暇取得率：90%以上
- 産休／育休制度あり
- 資格取得制度あり
- 帰省費用支給あり
- 見舞金支給あり
- 退職金制度あり
- 年間休日：120日以上
- 平均残業時間：10時間未満
- 社員定着率：1年以上
- 最寄り駅より徒歩10分以内
- 休憩室あり
- 駐車場または駐輪場あり
- 髪型／髪色自由
- 仕事の持ち帰りなし
- 給食支給あり
- お悩み相談室あり
- 異動なし
- 創業10年以上
- 副業OK
- 各種貯蓄制度あり
- 社内イベントあり
- IOT化／ペーパーレス化
社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホームの
理念について
「ひとりひとりをたいせつに」
それぞれ大きな可能性を持った子どもたちの個性を伸ばしつつ、
社会性、協調性を考えた保育をする
個々の家庭の状況をできるだけ配慮した保育をする
乳幼児期の体験をできるだけ心に残せるような保育をする
message 園長からのメッセージ
社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホーム 園長 鈴木 拓
完璧じゃなくていい。優等生はいらない。愛嬌があれば無敵だ！
うちは行事も多いし、正直忙しい園です。でも、ルーティンワークをこなすだけの毎日はつまらないでしょう？だからこそ、私は「優等生」を採用しません。求めているのは、忙しさも笑って楽しめる「自然体で愛嬌のある人」。勉強ができなくても、失敗が多くても、人間味があればそれでいい。堅苦しいマニュアルは捨てて、私と一緒に、泥臭くも最高に楽しい保育をやってみませんか。
社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホームの
働きやすい4つの特徴
feature
01
「保護者は３番目」と断言。理不尽なクレームから職員を守る独自の方針
優先順位は「1に子ども、2に職員、3に保護者」。入園説明会ではっきり伝えているため、理不尽な要求をする保護者は入園しません。職員が犠牲になるだけのサービスは一切行わない主義です。
02
正直、行事は多くて忙しいです。でも「退屈」とは無縁の刺激的な毎日
「幼稚園並み」と言われるほどイベントは多いです。でも、紅白歌手や金メダリストが来園し、本物に触れる興奮はここだけの特権。ただ忙しいだけでなく、職員も子どもと一緒になって心から楽しめる、密度の濃い時間を約束します。
03
手書き地獄からの解放。最先端アプリ導入で浮いた時間を「子どもとの遊び」に全力
連絡帳やおむつ管理、集金は全てデジタル化・サブスク化。手書き作業や小銭の計算に追われる時間があるなら、その分子どもと遊んでほしい。効率化できるところは徹底的に省き、保育の本質に向き合える環境です。
04
髪色もネイルも自由！子どもが憧れる「カッコいい大人」でいるために
髪色やメイク、ネイル（安全面は考慮）の制限はありません。先生が自分らしくおしゃれを楽しむ姿は、子どもたちにとっても憧れの対象です。「先生」という型にはまらず、一人の魅力的な大人として働いてください。
データで見る
社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホーム
numbers
創業
1983年
「共に生き、認め合う」理念のもと、多彩な経験を通じ「やればできる」自信や悔しさを糧にする強い心を育みます。周囲への優しさを大切にする保育を実践。職員同士も和気あいあいと、笑顔で楽しく取り組む職場です。
有給休暇取得日数
00日
【例文】2026年1月時点
年間休日休暇
00日
【例文】年末年始：10日／夏季休暇：5日（2025年実績）
従業員数
男性: 50%
女性: 50%
【例文】2026年1月時点
従業員数
32人
【例文】2026年1月時点
平均残業時間
約
10時間
/月
【例文】持ち帰りの仕事等もなく、月平均5〜10時間以内をキープしています。
独自性や福利厚生について benefits
金メダリストと給食交流
管理栄養士監修の給食あり
管理栄養士が作る、家庭的で美味しい給食を提供。子どもたちと一緒に食卓を囲み、同じ釜の飯を食べる時間を大切にしています。
失敗を恐れない挑戦を評価
「できない」と否定から入る人はNG。失敗しても責任は園長が取ります。新卒、中途、若手、ベテラン関係なく、やりたいことを提案し実行する人を評価します。
ICT活用で残業を削減
登降園管理から集金までスマホで完結。アナログな業務を撤廃し、効率よく働くことで、持ち帰り仕事や無駄な業務を削減してます！
他法人への「保育士留学」制度
提携する他法人の保育園へ研修に行ける交換制度あり。井の中の蛙にならず、広い視野でスキルアップできます。
interview 一緒に働く仲間より
入社●年／●●先生 【例】保育士
入社●年／●●先生 【例】保育士
0歳児の担当として、日々子どもたちの目覚ましい成長に感動し、大きなやりがいを感じています。まだまだ慣れないことも多いですが、先輩方に支えていただきながら、一歩ずつ前進しています。時には壁にぶつかることもありますが、子どもたちの笑顔がいつも私の力になっています。大好きな子どもたちと関わることができる毎日は、とても幸せです。
入社●年／●●先生 【例】保育士
入社●年／●●先生 【例】保育士
就職活動中の方は、ぜひ多くの園を見学してみてください。園によって保育方針はさまざまですので、自分に合った環境を見つけることが大切です。私は見学の際、園長先生のお話に深く共感し、「ここで保育をしたい！」と強く感じて入職を決めました。
入社●年／●●先生 【例】栄養士
入社●年／●●先生 【例】栄養士
悩むこともあるかと思いますが、無理をせず、自分らしく働ける園を探してください。どの園に行っても、子どもたちは本当にかわいいですよ！
社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホームの
採用情報
recruit
社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホーム
5
5
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日休み
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 月平均残業時間20時間以内
- 通勤交通費全額支給
- 法人内で異動可能
- 社員食堂・食事補助あり
- 育児・介護休業取得実績あり
- 持ち帰り仕事なし
- 設立30年以上
- 行事が少ない
- 社会人経験10年以上歓迎
- 社会人未経験歓迎
- シフト制（遅番早番あり）
- 採用予定数10名以上
- 平均年齢20代
- 英語・中国など語学を活かす
- エミリア
- フレーベル教育
- 退職金あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 転勤なし
- 時短勤務OK
- 固定給25万円以上
- 資格取得支援・手当あり
- 出産、結婚お祝い金あり
- キャリアアップ処遇手当あり
- 自身の子ども預け入れOK
- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児支援・託児所あり
- 自動車通勤OK
- 研修制度充実
- 給食での食事補助あり
- 設立20年以上
- 自転車通勤あり
- 副業OK
- 園庭あり
- 設立10年未満
- 設立10年以上
- 第二新卒歓迎
- 園児数60名以下
- 園児数120名以上
- 業界未経験歓迎
- 上場企業・株式公開企業
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 内定まで2週間（急募）
- フリーターから正社員を目指す
- ブランクOK
- 離職率5%以下
- 管理職・マネージャー採用
- 面接1回
- 男性職員あり
- 応募者全員と面接
- 社内見学あり
- レッジョ
- 女性管理職登用あり
- 子育てママ活躍中
- ドーマンメソッド
- モンテッソーリ教育
- シュタイナー教育
- アプローチ教育
- ピラミッドメソッド幼児教育法
- サンプルタグ1
- サンプルタグ2
- 施設形態
- 認可保育所
- 勤務地
- 〒230-0052 神奈川県横浜市鶴見区生麦5-8-16
- アクセス
- 京急線 花月園前駅 徒歩3分
MEMO おすすめ
うちは行事も多いし、正直忙しい園です。でも、ルーチンワークをこなすだけの毎日はつまらないでしょう？だからこそ、私は「優等生」を採用しません。求めているのは、忙しさも笑って楽しめる「自然体で愛嬌のある人」。勉強ができなくても、失敗が多くても、人間味があればそれでいい。堅苦しいマニュアルは捨てて、私と一緒に、泥臭くも最高に楽しい保育をやってみませんか。
施設情報
-
施設名
- 社会福祉法人花園会 花園保育園ベビーホーム
-
勤務地
- 〒230-0052 神奈川県横浜市鶴見区生麦5-8-16
-
施設形態
- 認可保育所
-
アクセス
- 京急線 花月園前駅 徒歩3分